单选题
1.
社会保障是现代国家的一种( )制度。
救济
安全
福利
保障
下列哪项不属于社会保障的功能( )
补偿功能
救济功能
稳定功能
调节功能
下列哪项不属于社会保障的利益主体( )
政府
企业
个人
NGO组织
( )通常是根据最低生活需要制定一个标准,并调查个人或家庭的财源,以判断受保人是否符合享受社会保障待遇的条件。
雇主责任保险制度
普通保障制度
经济状况调查制度
储蓄保险基金制度
( )又称“人头”补助制度,即对公民或居民,不论其收入、工作或财产如何,均按统一的标准提供现金补助。
雇主责任保险制度
普通保障制度
经济状况调查制度
储蓄保险基金制度
( )通常又称为劳工法典,即国家通过法律,要求雇主对工人实行各种事故保护。
雇主责任保险制度
普通保障制度
经济状况调查制度
储蓄保险基金制度
( )主要存在于发展中国家,实际上是一种强制性的储蓄制度。
雇主责任保险制度
普通保障制度
经济状况调查制度
储蓄保险基金制度
计划经济体制下相对稳定的社会保障体系不包括:( )
国家保障制
企业保障制
乡村集体保障
农村居民保障制
从共性上看,( )显然不是社会保障体系不可或缺的组成部分。
社会救助
社会制度
社会保险
社会福利
1951年,我国制定并实施了( ),标志着我国建立了包括养老、工伤、医疗、生育保险在内的社会保险制度。
《社会保障最低标准公约》
《中华人民共和国劳动保险条例》
《社会保障法》
《济贫法》
2004年9月颁布的( )白皮书,标志着中国新型的社会保障体系的建立。
《中华人民共和国劳动保险条例》
《社会保障法》
《社会保障最低标准公约》
《中国社会保障制度状况和政策》
现代型的社会保障,首要责任主体是:( )
企业
个人
单位
政府
社会保障基金的建立不包括以下哪种方式( )
现收现付式
现收后付式
完全累积式
部分累积式
( )主要阐述社会保障的基本概念、基本范畴以及最基本的社会保障关系
社会保障的基本理论
社会保障资金运行理论
社会保障制度理论
福利经济制度理论
( )主要阐述社会保障资金筹集、支付,储备基金投资等资金运行的理论和方法。
社会保障的基本理论
社会保障资金运行理论
社会保障制度理论
福利经济制度理论
( )主要阐述有关社会保障制度的原理和国家关于社会保障的法律法规、方针政策。
社会保障的基本理论
社会保障资金运行理论
社会保障制度理论
福利经济制度理论
“社会保障”一词首先使用于1935年美国“新政”中的( )。
《社会保障法》
《社会救助法》
《济贫法》
《大西洋宪章》
1952年国际劳工组织制定并通过的( ),为各国制定社会保障制度提供了依据。
《大西洋宪章》
《社会保障法》
《社会保障最低标准公约》
《世界社会保障制度》
现代型的社会保障,( )必须扮演出场的主要角色,这就意味着社会保障要由( )来组织和领导,并统一付诸实施和管理。
政府,政府
政府,NGO组织
NGO组织,政府
NGO组织,人民
社会保障的责任主体不是政府。
社会保障的资金主要来源于政府财政支出,企业和个人的缴纳及社会成员的自愿捐献。
社会保障的强制性集中表现在强制参加和自愿交纳两方面。
社会保障的社会性主要体现在制度目标的社会性、实施范围的社会性、保障方式的社会性和物质管理的社会性四个方面。
国家立法和行政措施是社会保障得以进行的重要条件。
社会保障的特点有:一是强制性;二是社会性;三是福利性;四是互济性;五是不可逆性。
社会保障是以立法形式确定的、由国家举办并承担责任、以国民收入再分配方式为全体社会成员的基本生活权利提供安全保障的社会行为及其机制、制度的总称。
社会保障对受保人提供的保护,通常通过下述方法中的一种或两种实现:现金补助和提供服务。
针对收入损失提供现金补助的措施,通常称为“收入维持”方案。
对受保人提供资助或直接服务的措施,通常称为“实物补助”方案。
社会保障的功能主要有:(1)补偿功能。(2)稳定功能。(3)调节功能。
世界上还有其他2种保障方式:一是公营的“储蓄保险基金”制度。二是雇主责任保险制度。
“收入维持”方案有3种方法:一是就业关联制度。二是普遍保障制度。三是经济状况调查制度。
经济状况调查制度,又称“人头”补助制度,即对公民或居民,不论其收入、工作或财产如何,均按统一的标准提供现金补助。
普通保障制度通常是根据最低生活需要制定一个标准,并调查个人或家庭的财源,以判断受保人是否符合享受社会保障待遇的条件。(
在德国,社会保障体系的内容包括社会保险和社会服务。
在英国,社会保障体系分为社会保险、社会补贴、社会照顾。
在美国,社会保障体系分为社会保险、社会救助、社会福利,和某些特殊保障。
在计划经济体制下,传统的社会保障体系包括:国家保障制,企业保障制,乡村集体保障,城市居民保障。
社会保障的基本理论,主要阐述社会保障的基本概念、基本范畴以及最基本的社会保障关系。
下列哪项不属于社会保障的特点( )
强制性
社会性
福利性
自愿性